Além de convocar mais profissionais e ampliar carga horária, gestão se dedicou a qualificar quem atende a população
A Secretaria de Saúde (SES-DF) deu um salto na qualificação dos seus servidores em 2025. Com uma força de trabalho de 33,8 mil profissionais na ativa, a pasta contabilizou 28,8 mil participantes em cursos e capacitações, que vão desde temas como gestão financeira até técnicas avançadas para atendimento aos pacientes. Em 2024, foram registrados 5,7 mil participantes.
“Os números mostram que os servidores têm bastante interesse, e essas capacitações refletem diretamente nas entregas para a população”, avalia Mabelle Roque, coordenadora de Inovação e Gestão do Conhecimento da Subsecretaria de Gestão de Pessoas da SES-DF. Embora um único servidor possa ter se inscrito em mais de uma formação, a gestora enfatiza que esse número já chama a atenção pelo fato de a pasta ter atualmente 33.857 trabalhadores na ativa.
Há o planejamento de que cada servidor faça múltiplos cursos, organizados em trilhas de aprendizagem. Em novembro do ano passado, a SES-DF passou a contar com o Plano de Educação Permanente em Saúde (Peps), que prevê seis trilhas para áreas como gestão, atenção primária e secundária, vigilância em saúde, atenção hospitalar e de temas de interesse de todos os trabalhadores.